Нормативно-правові документи Закони, положення,постанови

ЗАТВЕРДЖЕНО
Наказом № 71 – ОД
від 01.12.2025 року
Великобубнівського ЗДО
(ЦРД) «Берізка» РМР

ПОЛОЖЕННЯ

про запобігання та протидію насильству і жорстокому поводженню з

дітьми

Великобубнівського закладу дошкільної освіти (Центр розвитку дитини) «Берізка» РМР

1. Загальні положення
1.1. Це Положення визначає порядок організації роботи у закладі дошкільної освіти
(ЗДО) щодо запобігання домашньому насильству, булінгу, жорстокого поводження та
інших проявів насильства щодо дітей, а також порядок реагування на такі випадки.
1.2. Положення розроблене відповідно до:
 Конституції України (ст. 3, ст. 52);
 Закону України «Про освіту»;
 Закону України «Про дошкільну освіту»;
 Закону України «Про запобігання та протидію домашньому насильству»;
 Закону України «Про охорону дитинства»;
 Закону України «Про соціальні послуги»;
 Постанови КМУ №658 від 22.08.2018 «Про затвердження Порядку взаємодії
суб’єктів…»;
 Наказу МОН №1646 від 28.12.2019 «Про затвердження порядку реагування на
випадки булінгу»;
 Конвенції ООН про права дитини.
1.3. У ЗДО створюється безпечне, дружнє до дитини середовище, що виключає будь-які
прояви фізичного, психологічного, сексуального або економічного насильства.
1.4. Всі працівники ЗДО зобов’язані діяти в інтересах дитини, сприяти попередженню
насильства та негайно повідомляти керівника у разі виявлення відповідних ознак.
2. Основні поняття
Насильство щодо дитини — будь-які дії чи бездіяльність, що спричиняють фізичну,
психологічну шкоду, страждання чи загрожують життю та здоров’ю дитини.
Форми насильства:

 фізичне — побиття, штовхання, завдання болю;
 психологічне — приниження, образи, залякування, ігнорування;
 сексуальне — будь-які дії сексуального характеру щодо дитини;
 економічне — позбавлення умов, необхідних для розвитку (їжі, одягу, засобів
гігієни);
 домашнє насильство — будь-який із зазначених видів у сім’ї;
 булінг — систематичне переслідування, агресивні дії між дітьми або дорослими
щодо дитини.
3. Принципи діяльності ЗДО у сфері захисту дітей
 Пріоритет інтересів дитини.
 Нульова толерантність до насильства.
 Конфіденційність інформації.
 Безпечність освітнього середовища.
 Відповідальність працівників.
 Гарантія невідкладного реагування.
4. Профілактична робота в ЗДО
ЗДО здійснює такі заходи:
4.1. Робота з педагогами:
 щорічні інструктажі з питань протидії насильству та булінгу;
 просвітницькі заходи щодо ненасильницьких методів виховання;
 тренінги зі стресостійкості та медіації.
4.2. Робота з дітьми:
 формування навичок безпечної поведінки;
 розвиток емоційного інтелекту;
 вправи на саморегуляцію, емпатію;
 створення дружнього простору для гри й спілкування.
4.3. Робота з батьками:
 консультації психолога;
 бесіди щодо позитивного виховання;
 анкетування для виявлення сімей, які можуть потребувати підтримки;
 інформування про відповідальність за жорстоке поводження.
5. Порядок виявлення ознак насильства
5.1. Працівник ЗДО зобов’язаний негайно повідомити керівника, якщо помічає:

 синці, подряпини, травми;
 ознаки занедбаності;
 страх перед певними людьми;
 різке погіршення поведінки;
 нетипові сексуалізовані прояви;
 постійний смуток, апатію, ізоляцію;
 скарги дитини на неприємні дії дорослих або дітей.
5.2. Кожен випадок фіксується у журналі реєстрації випадків насильства/булінгу.
6. Алгоритм реагування у ЗДО
6.1. Якщо насильство ймовірно вчинене вдома:
 негайно повідомити керівника ЗДО;
 інформувати службу у справах дітей (ССД);
 звернутися до центру соціальних служб;
 у разі загрози життю — дзвонити 102;
 скласти повідомлення установленого зразка.
6.2. Якщо насильство вчинене працівником ЗДО:
 відсторонення особи від роботи (згідно КЗпП);
 подання інформації до поліції;
 повідомлення ССД;
 службове розслідування.
6.3. Якщо насильство вчинене дитиною щодо дитини (булінг):
 створення комісії з розгляду випадку булінгу;
 опитування учасників та свідків;
 рішення комісії фіксується протоколом;
 батьків інформують письмово;
 за необхідності залучають психолога, ССД чи поліцію.
7. Психологічний супровід
7.1. Практичний психолог здійснює:
 діагностику емоційного стану дітей;
 роботу з постраждалою дитиною;
 роботу з кривдником;
 рекомендації педагогам та батькам;
 профілактичні заняття у групах.
7.2. Інформація про проблеми дитини є конфіденційною.

8. Документування випадків насильства
У ЗДО ведуться такі документи:
 журнал реєстрації випадків насильства;
 акти обстеження стану дитини;
 повідомлення до ССД;
 копії звернень до поліції;
 протоколи засідань комісії з булінгу;
 план індивідуальної підтримки дитини.
9. Відповідальність працівників
Працівники несуть:
 дисциплінарну відповідальність (догана, звільнення);
 адміністративну — за ст. 184 та 173-2 КУпАП;
 кримінальну (ст. 125, 126, 150, 152, 153, 155 ККУ);
 цивільно-правову.
10. Заключні положення
10.1. Положення затверджується наказом керівника ЗДО.
10.2. Внесення змін здійснюється у разі:
 зміни законодавства,
 рекомендацій МОН чи ССД,
 прийняття нових локальних актів закладу.
10.3. Положення доводиться до всіх працівників під підпис.

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказом  № 71 – ОД

від 01.12.2025 року

Великобубнівського ЗДО

(ЦРД) «Берізка» РМР

ПОЛОЖЕННЯ

про захист персональних даних

Великобубнівського  закладу дошкільної освіти

(Центр розвитку дитини) «Берізка» РМР

1. Загальні положення

1.1. Це Положення розроблено відповідно до чинного законодавства України, а саме:

• Закону України «Про захист персональних даних»;

• Закону України «Про освіту»;

• Закону України «Про дошкільну освіту»;

• Конституції України (ст. 32);

• Конвенції Ради Європи №108 «Про захист осіб у зв’язку з автоматизованою обробкою персональних даних»;

• Загального регламенту ЄС про захист даних (GDPR) — у частині загальних принципів;

• інших нормативно-правових актів у сфері захисту даних.

1.2. Положення визначає порядок отримання, зберігання, використання, обробки, захисту та знищення персональних даних вихованців, їхніх батьків (законних представників), працівників ЗДО.

1.3. Персональні дані — це інформація чи сукупність інформації про фізичну особу, за якою вона ідентифікована або може бути ідентифікована.

1.4. У ЗДО створюється та ведеться База персональних даних, яка є об’єктом захисту.

1.5. Обробка персональних даних здійснюється лише в інтересах дитини та для забезпечення освітнього процесу, відповідно до визначених законом завдань ЗДО.

2. Мета обробки персональних даних

2.1. Забезпечення виконання завдань ЗДО згідно із законодавством.

2.2. Організація освітнього, медичного, соціально-психологічного супроводу вихованців.

2.3. Виконання трудових відносин з працівниками закладу.

2.4. Забезпечення належної безпеки дітей.

2.5. Формування статистичної та офіційної звітності.

3. Склад та категорії персональних даних

У ЗДО можуть оброблятися такі категорії даних:

3.1. Дані вихованців:

• прізвище, ім’я, по батькові;

• дата народження;

• адреса проживання;

• інформація про батьків (ПІБ, контакти);

• медичні дані (щеплення, алергії, довідки);

• особливі освітні потреби (за наявності документів);

• результати моніторингу розвитку (без розголошення третім особам);

• фотографії, відео — лише за згодою батьків.

3.2. Дані працівників:

• персональні, контактні та паспортні дані;

• інформація про освіту, підвищення кваліфікації;

• медичні огляди (у межах законодавчих вимог);

• документи кадрового обліку.

3.3. Дані батьків:

• ПІБ, місце проживання;

• телефони, інші контакти;

• інформація, що надається для дозвільних документів, заяв, анкет.

4. Права суб’єктів персональних даних

Суб’єкти персональних даних мають право:

4.1. Знати про джерела збору своїх даних та мету їх обробки.

4.2. Отримувати інформацію про умови доступу до персональних даних.

4.3. Вимагати виправлення, оновлення, знищення неповних або неточних даних.

4.4. Відкликати згоду на обробку даних (окрім випадків, передбачених законом).

4.5. Подавати скарги до Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини.

5. Обов’язки ЗДО щодо захисту персональних даних

Заклад зобов’язаний:

5.1. Забезпечити конфіденційність та захист від несанкціонованого доступу.

5.2. Зберігати персональні дані відповідно до вимог архівного законодавства.

5.3. Не передавати дані третім особам без письмової згоди батьків або працівників (крім випадків, встановлених законом).

5.4. Забезпечувати технічні та організаційні заходи безпеки:

• обмеження доступу;

• захист паперових та електронних носіїв;

• збереження документації у закритих приміщеннях або сейфах;

• паролі на електронні бази.

5.5. Призначати відповідального за ведення та захист бази персональних даних.

6. Доступ до персональних даних

6.1. Доступ мають лише працівники, яким це необхідно для виконання професійних обов’язків.

6.2. Усі особи, які отримують доступ до даних, попереджаються про відповідальність за їх розголошення.

6.3. Батьки мають право отримати інформацію про своїх дітей, але не про інших вихованців.

7. Обробка медичних даних

7.1. Медичні дані — інформація з обмеженим доступом.

7.2. Мають право обробляти:

• медична сестра;

• керівник ЗДО;

• працівники, відповідальні за безпеку дітей — в межах необхідного.

7.3. Медичні картки зберігаються у спеціально визначеному місці (закритій шафі або сейфі).

8. Зберігання та знищення персональних даних

8.1. Дані зберігаються протягом строків, визначених:

• Переліком типових документів (наказ Мін'юсту №578/5);

• Статутом ЗДО.

8.2. Знищення здійснюється шляхом:

• механічного подрібнення (шредер);

• спалення у встановлених випадках;

• видалення електронних даних без можливості відновлення.

8.3. Акт про знищення оформлюється комісією ЗДО.

9. Заборонені дії з персональними даними

Категорично заборонено:

• збір даних без згоди;

• передача третім особам без законних підстав;

• фотографування чи відеозйомка дітей без письмової згоди батьків;

• розміщення фото дітей у соцмережах від імені працівників;

• використовувати дані дітей для реклами;

• обговорення персональної інформації в присутності сторонніх.

10. Відповідальність

10.1. Особи, винні у порушенні законодавства про захист персональних даних, несуть:

• дисциплінарну відповідальність;

• адміністративну (ст. 188-39 КУпАП);

• цивільно-правову;

• кримінальну (за тяжкі порушення).

10.2. Керівник забезпечує контроль і реагування на інциденти витоку даних.

11. Заключні положення

11.1. Положення набирає чинності після затвердження наказом керівника ЗДО.

11.2. Зміни до Положення вносяться:

• за рішенням керівника,

• або відповідно до змін у законодавстві.

11.3. Положення доводиться до відома всіх працівників під підпис.

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказом  № 71 – ОД

від 01.12.2025 року

Великобубнівського ЗДО

(ЦРД) «Берізка» РМР

ПОЛОЖЕННЯ

про батьківський комітет

Великобубнівського  закладу дошкільної освіти

(Центр розвитку дитини) «Берізка» РМР

1. Загальні положення

1.1. Положення про батьківський комітет закладу дошкільної освіти (далі — ЗДО) розроблено відповідно до Закону України «Про освіту», Закону України «Про дошкільну освіту», Статуту ЗДО, Конвенції ООН про права дитини та інших нормативно-правових актів у сфері освіти.

1.2. Батьківський комітет є консультативно-дорадчим, добровільним, представницьким органом, що сприяє взаємодії між педагогами, адміністрацією ЗДО та батьківською громадою (законними представниками вихованців).

1.3. Діяльність батьківського комітету здійснюється на принципах:

• добровільності;

• відкритості;

• партнерської взаємодії;

• рівноправності учасників освітнього процесу;

• дотримання етичних норм та прав дитини.

1.4. Батьківський комітет не є юридичною особою, не веде фінансово-господарську діяльність, не здійснює збір обов’язкових коштів, не втручається у професійну діяльність педагогів.

2. Мета та завдання батьківського комітету

2.1. Метою діяльності батьківського комітету є сприяння:

• створенню комфортних і безпечних умов перебування дітей у ЗДО;

• підвищенню ефективності співпраці педагогів та батьків;

• реалізації прав та інтересів вихованців і їхніх родин.

2.2. Основні завдання:

• брати участь у плануванні та організації спільних заходів ЗДО і батьків;

• сприяти розвитку партнерства між сім’єю та педагогами;

• допомагати у проведенні заходів виховного, культурного та просвітницького характеру;

• здійснювати рекомендації щодо покращення умов перебування дітей;

• висловлювати пропозиції адміністрації щодо організації освітнього процесу;

• підтримувати ініціативи батьківської громадськості;

• сприяти формуванню позитивного іміджу ЗДО.

3. Формування та склад батьківського комітету

3.1. Батьківський комітет формується на загальних батьківських зборах кожної групи ЗДО.

3.2. До складу комітету обираються батьки або законні представники вихованців групи, які виявили бажання брати участь в організації освітнього процесу.

3.3. Кількісний склад комітету визначають батьки самостійно (рекомендовано 3–5 осіб).

3.4. Структура комітету:

• голова комітету;

• заступник (за потреби);

• секретар;

• члени комітету.

3.5. Кандидати обираються відкритим голосуванням простою більшістю голосів.

3.6. Строк повноважень — 1 навчальний рік, з можливістю переобрання.

4. Організація роботи батьківського комітету

4.1. Батьківський комітет проводить роботу відповідно до річного плану роботи ЗДО та групи.

4.2. Засідання комітету проводяться:

• планово — не рідше ніж один раз на квартал;

• позачергово — за ініціативи голови, адміністрації або більшості членів.

4.3. Рішення комітету ухвалюються відкритим голосуванням простою більшістю голосів присутніх членів.

4.4. Рішення мають рекомендаційний характер та не можуть суперечити законодавству України.

4.5. На засідання можуть запрошуватися:

• адміністрація ЗДО;

• вихователі;

• представники батьківської громадськості;

• спеціалісти (за необхідності).

4.6. Засідання оформлюються протоколами, які зберігаються у відповідального секретаря або вихователя групи.

5. Права батьківського комітету

Батьківський комітет має право:

5.1. Висловлювати пропозиції щодо організації освітнього процесу, дозвілля, свят, розвивальних заходів.

5.2. Брати участь у підготовці та реалізації проєктів, спрямованих на розвиток ЗДО.

5.3. Отримувати від адміністрації інформацію з питань, що стосуються організації освітнього процесу (у межах законодавства).

5.4. Сприяти залученню батьківської спільноти до участі в житті групи та ЗДО.

5.5. Ініціювати проведення загальних батьківських зборів.

6. Обов’язки батьківського комітету

Комітет зобов’язаний:

6.1. Діяти відповідно до законодавства та Статуту ЗДО.

6.2. Поважати права та інтереси дітей, їхніх батьків і працівників закладу.

6.3. Взаємодіяти з вихователями та адміністрацією на основі партнерства.

6.4. Повідомляти батьків групи про ухвалені рішення.

6.5. Не допускати примусового збору коштів або передачі необґрунтованих вимог до батьків.

7. Взаємодія з адміністрацією та педагогами ЗДО

7.1. Адміністрація ЗДО забезпечує взаємодію з комітетом, надає необхідну інформацію консультативного характеру.

7.2. Вихователі групи координують роботу комітету, сприяють організації заходів.

7.3. Батьківський комітет може ініціювати спільні заходи, тренінги, консультації, волонтерські проєкти.

8. Припинення діяльності батьківського комітету

8.1. Діяльність батьківського комітету припиняється у випадках:

• завершення навчального року;

• дострокового рішення батьківських зборів;

• вибуття дітей, які представляють члени комітету;

• реорганізації чи ліквідації ЗДО.

8.2. Документація комітету передається вихователю групи або в архів ЗДО.

9. Прикінцеві положення

9.1. Положення затверджується наказом керівника ЗДО.

9.2. Зміни та доповнення до Положення вносяться за рішенням загальних батьківських зборів групи та погоджуються адміністрацією ЗДО.